Lead Game Designer

Ви писатимете завдання на розробку, опрацьовуватимете деталі реалізації з Feature Developers та контент-командою. Братимете участь у процесі створення контенту, розраховувати баланс і доводити прототипи. Відповідати за фінальний вигляд та геймплей фічі, баланс та її доведення до необхідних KPI.

Ви будете взаємодіяти з продюсером проекту, відділами Feature Development, Narrative Design та QA, а також контент-командами.

• планування та контроль роботи відділу GD;
• узгодження з командою пріоритетів, ресурсів, розподіл задач, гарантуючи, що вони будуть завершені вчасно та відповідатимуть поставленим вимогам;
• написання ТЗ на розробку і контент, визначення KPI нових функціональностей, а також контроль розробки нових фічей від ідеї до пострелізного аналізу;
• аналіз релізнутих фічей та відгуків гравців разом із відділом аналітики, формування пропозицій щодо покращення роботи конкретних механік/фічей;
• сприяння розвитку загального бачення гри та цілей дизайну;
• періодичне проведення ресерчей ринку HO та казуальних ігор;
• формування оптимального складу команди разом з керівником проєкту, оцінка їх скілів і розвиток команди (в т.ч. адаптація та ментроство);
• вдосконалення робочих процесів разом с ПМ;
• рев’ю задач відділу.

Необхідні досвід та навички:

• досвід розробки фічей для казуальних ігор як Lead Game Designer від 3-4 років;
• захопленість іграми, знання ринку та механік казуальних ігор;
• знання можливостей та специфіки ігрових двигунів, їх інструментарію;
• навички написання завдань, планування роботи та ведення завдань у таск-трекері;
• створення/оптимізація пайплайнів, написання проектної документації;
• навички розрахунку та налаштування балансу, вміння працювати з аналітичними даними;
• уміння доносити ідеї контент-команді за допомогою референсів та нарисів, а також знаходити оптимальні рішення;
• навички розрахунку та налаштування балансу, вміння працювати з аналітичними даними;
• досвід управління командою (уміння планувати роботу команди та ефективно розподіляти задачі);
• створення/оптимізація пайплайнів, написання проектної документації;
• самоорганізація та тайм-менеджмент;
• навички делегування, вирішення конфліктних ситуацій.

Ми пропонуємо:

• брати участь у створенні найкращої гри у жанрі free-to-play HOPA;
• роботу у команді професіоналів, які люблять створювати ігри;
• гідний рівень оплати;
• відкритість до ваших ідей, можливість розвивати вдалі у наших іграх;
• гнучкий графік початку та закінчення робочого дня.

Процес відбору: 

• знайомство з HR Manager (google meet);
• тестове завдання (можливе);
• співбесіда з Продюсером проєкту.